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崗位職責：
1.負責城市內各個站點的數(shù)據(jù)運營以及運力規(guī)劃；
2.負責城市內站點負責人的管理、培訓等工作；
3.有一定的成本管控意識，幫助公司完成成本優(yōu)化；
4.與公司各相關部門聯(lián)系，跟蹤和處理各類運作異常狀況，并提出改善方案；
5.負責物流部員工的招聘、績效評核，確保全職與員工配置合理，使員工保持在穩(wěn)定而高效的工作狀態(tài)；
6.配合總部完成新項目的執(zhí)行及流程優(yōu)化；
職位要求：
1.大專以上學歷，物流或管理類相關專業(yè)優(yōu)先考慮；2年以上物流工作經驗，2年以上團隊搭建與管理經驗；
2.**的學習能力：主動尋找學習提升渠道，不斷迭代和沉淀工作方法；
3.具備較強的團隊管理能力和溝通協(xié)調能力，以及強大的執(zhí)行推進能力；
4.責任心強，專注細節(jié)，勇于持續(xù)改善并尋求更好解決方法；
5.熟悉使用各類電腦辦公軟件。
薪資福利：10-12K，績效獎金、年終獎、社保、帶薪年假
聯(lián)系我時，請說是在揭陽招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！