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1、帶領團隊完成門店的銷售目標,確保業績目標和利潤的達成,并不斷提高銷售業績;2、門店日常事務處理,提升門店內部行政、庫房的管理,控制成本門店行政管理成本;3、向門店員工下達和執行總部的各項規章制度,并督促嚴格執行與宣傳;4、妥善處理顧客投訴,并對顧客投訴的原因進行分析,提升服務顧客水平;5、負責與衛生、工商、商場物業等相關部門做好內外對接,保障診所正常運營;6、負責門店全體員工的銷售技能和服務意識培訓,對門店銷售團隊人員進行績效考核;7、積極提高服務意識,熱情接待客人,遵守門店的各項規章制度任職要求:1、30-45歲,中專以上學歷,電腦熟練。醫學類、美容類專業優先;2、有較強的組織協調能力,責任心強;3、具有良好的團隊管理能力。
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