惠東地處廣東省東南沿海，毗鄰香港、深圳，是粵港澳大灣區重要樞紐門戶。交通便捷，境內空港、海港、高鐵、高速公路齊備，深度融入廣深港惠“一小時生活圈”。環境優美，依山傍海、生態宜居，既有“天下獨特奇觀”的雙月灣，又有全國唯一的海龜自然保護區——海龜灣。產業發展勢頭強勁，新材料、新能源、大數據等戰略性新興產業不斷發展壯大，國家兩大科學裝置、太平嶺核電、惠州LNG接收站、宇新輕烴、潤澤國際信息港等龍頭項目搶灘落戶。連續3年入選賽迪“營商環境百強縣”，2021年入選賽迪“投資競爭力百強縣”，先后獲評“中國女鞋生產基地”“全國象棋之鄉”“全國體育先進縣”“國家衛生縣城”等多項國字號榮譽。
為深入學習貫徹黨的二十大精神，全面落實習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想和黨中央有關決策部署，進一步優化我縣人才結構，加大人才儲備力度，助推惠東高質量發展，決定面向社會公開招聘一批碩博士研究生及專業技術人才到我縣事業單位工作。現將有關事項公告如下：
一、招聘對象和數量
面向社會公開招聘碩博士研究生及專業技術人員共179名，詳見《惠東縣2023年公開招聘碩博士研究生及專業技術人員崗位需求表（綜合類）》（附件1）、《惠東縣2023年公開招聘碩博士研究生及專業技術人員崗位需求表（教育類）》（附件2）和《惠東縣2023年公開招聘碩博士研究生及專業技術人員崗位需求表（醫療類）》（附件3）。
二、招聘條件
（一）遵守中華人民共和國憲法和法律法規；具備良好的品行和職業道德；具備崗位所需的專業或者技能條件；適應崗位要求的身體條件；崗位所需的其他條件。
（二）根據《廣東省人力資源和社會保障廳粵港澳大灣區（內地）事業單位公開招聘港澳居民管理辦法》（以下簡稱《管理辦法》）有關規定，具備《管理辦法》第五條所列條件的香港特別行政區、澳門特別行政區永久性居民中無外國居留權的港澳居民，在符合本招聘公告的資格條件下，可以報名參加本次招聘。
（三）具有高等院校研究生學歷且取得碩士及以上相應學位的應（往）屆畢業生或副高及以上專業技術職稱。
（四）年齡一般為博士研究生45周歲及以下、碩士研究生35周歲及以下，正高專業技術職稱50周歲及以下、副高專業技術職稱45周歲及以下（年齡計算至2023年1月3日）。
（五）具備招聘職位所需的其他資格條件。
下列情況不納入招聘范圍：尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；近兩年內，在公務員考錄和事業單位公開招聘中存在違紀違規行為的人員；聘用后即構成回避關系的人員；法律法規規定不宜聘用的其他情形的人員。
三、待遇保障
引進的高層次人才享受如下待遇：
（一）編制職級。獲聘人員為事業單位編制人員。綜合類管理崗位聘用人員（教育、醫療類人員除外，按專業技術職稱聘用），試用期滿，經考核合格，博士可聘任為七級職員，碩士可聘任為八級職員。
（二）生活津貼。引進高層次人才與用人單位簽訂5年以上聘用合同的，博士研究生及正高級職稱由縣財政發放津貼3000元/月；引進碩士研究生、副高級職稱的人才由縣財政發放津貼1200元/月；發放期限5年。
（三）住房保障。引進博士研究生、博士后、正高級職稱最高可享受50萬元安家費；引進碩士研究生、副高級職稱最高可享受2萬元安家費。對引進的高層次人才在惠東無住房的，縣委人才辦提供面積46.8平方可拎包入住的人才公寓（教育類、醫療類除外，分別由學校、醫院提供）。
（四）子女入學。引進高層次人才子女需在本縣公立中小學校入學的，由組織、人社、教育部門幫助協調解決子女入學問題。
四、招聘程序
嚴格按組織報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
（一）組織報名。采取網上報名方式，網上報名時間從發布公告之日起至2023年1月16日止，應聘人員把個人報名材料掃描件打包成一個壓縮文件以附件形式發送到指定郵箱（zzbrck@huidong.gov.cn），并致電（0752-8161369）確認。郵件主題和報名材料壓縮文件名稱格式為“姓名+報考單位+崗位代碼”。
報名需提供以下材料：
1.惠東縣事業單位公開招聘人員報名表（附件4）；
2.有效身份證（正反面）和1張近期正面免冠彩照掃描件；港澳居民還需提供香港永久性居民身份證或澳門永久性居民身份證掃描件；港澳居民來往內地通行證掃描件；
3.2023年應屆畢業生提交《畢業生就業推薦表》，并附畢業院校蓋章確認的所有學科考核成績和本科階段學歷、學位證書復印件。往屆畢業生提交學歷、學位證書復印件（含本科階段及研究生階段）、教育部學歷證書電子注冊備案表等相關證明材料。具有專業技術職稱的提交資格證書材料；
4.國外和港澳臺高校畢業的，需提交教育部留學服務中心認證的境外學歷、學位認證及有關證明材料；
5.報考專業技術職稱崗位的，需提交學歷學位證書、職稱資格證書等相關證書復印件；
6.教育類需提供教師資格證書（暫未取得教師資格證的須提供《中小學教師資格考試合格證明》和《普通話水平二級乙等以上證書》）。
報名要求及注意事項：
1.考生填寫《惠東縣事業單位公開招聘人員報名表》信息必須真實有效，對學習和工作履歷欄目，應按時間先后順序從高中學習階段起填寫；對大學期間的學習經歷，須填寫清楚學校、院系、專業名稱；家庭成員及主要社會關系不得漏填，以免影響審核；
2.考生須按《廣東省考試錄用公務員專業參考目錄》（2022年版）設置的專業名稱和專業代碼選擇相對應的崗位進行報考。所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇專業目錄中的相近專業報考，所學專業必修課程須與招聘崗位要求專業的主要課程基本一致，并在報名時提供畢業證書、所學專業課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料；
3.考生只能選擇一個崗位報名，報考多個崗位的，取消報名資格；
4.考生應踐行誠信報考，凡以虛假信息報名的，一經查實即取消考試及聘用資格，將按照國家有關規定予以處理。對惡意報名、攻擊報名系統的考生，將按照有關規定處理，涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。
（二）資格審查。報名截止后，招聘單位根據應聘人員提交的信息資料進行資格審查。在現場面試考核前進行報名資格復審（需提供相關報名材料的原件及復印件，資格復審不符合條件的取消參加面試考核資格）。
（三）面試。面試采取結構化面試（教育類采取試講，下同）方式進行，主要考察應聘人員的邏輯思維、實際分析解決問題能力等。面試成績為總成績，合格分為60分，成績按四舍五入保留小數點后2位數。如同一崗位考生總成績相同的，按面試主評委評分高低確定名次。面試成績未達到60分的考生，不進入體檢環節。招聘過程中，若出現崗位空缺的，可視情況將報名其他崗位的符合條件人選調劑到空缺崗位，或視情況將空缺崗位數調配至其他崗位。
如考前出現新的疫情變化，各級疫情防控政策有新的要求，縣委人才辦將視情況調整面試組織形式，及時發布補充公告。面試具體時間及入圍名單另行公告。
（四）體檢。組織進入體檢的考生到指定的縣級醫院進行體檢。體檢工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》實施。對因體檢不合格或者自動放棄體檢造成的空缺，按該崗位面試成績從高到低依次遞補。未按時參加體檢者視為自動放棄體檢資格。
（五）考察。對體檢合格的考生進行考察，考察工作按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》執行，由招聘單位負責組織對體檢合格人員進行考察。考察內容主要包括政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、學習表現等情況，以及應聘資格條件的真實性。如考察不合格者，按該崗位面試成績從高到低依次遞補。
（六）公示。經體檢、考察合格的擬聘人員，在惠東縣政府門戶網站公示7天，接受社會監督。
（七）聘用。聘用人員自通知之日起7天內必須到招聘單位按照崗位設置管理有關規定辦理聘用手續，逾期未辦理者視為自動放棄，取消聘用資格。擬聘人員放棄聘用的，可視情況，按該崗位面試成績從高到低依次遞補。聘用人員須與用人單位約定5年服務期。期間，除報考公務員及在本縣事業單位間交流外，不得以交流、借調等方式調離本縣。聘用后納入事業編制管理，試用期間和正式聘用后按我縣有關政策規定執行相應薪酬待遇。
有下列情形之一的，視為自動放棄聘用資格：
1.擬聘人員自愿放棄聘用或聯系不上擬聘人員本人的；
2.2023年應屆畢業生在2023年8月31日前未能提交相應畢業證書和學位證書的（教育類需提供教師資格證），取消資格，不予聘用；
3.試用期1年，試用期滿經考核不合格的，終止聘用協議。招聘時，應聘人員與用人單位簽訂《服務協議》。
五、咨詢方式
惠東縣委組織部人才股：0752-8161369
惠東縣人社局事業單位人事管理股：0752-8812198
附件：1.惠東縣2023年公開招聘碩博士研究生及專業技術人員需求表（綜合類）
2.惠東縣2023年公開招聘碩博士研究生及專業技術人員需求表（教育類）
3.惠東縣2023年公開招聘碩博士研究生及專業技術人員需求表（醫療類）
4.惠東縣事業單位公開招聘人員報名表
5.廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄
中共惠東縣委組織部
惠東縣人力資源和社會保障局
2023年1月3日
