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崗位職責:1、負責招聘工作，人員預約，初步面試及跟進;2、負責員工入職手續辦理，入職培訓及檔案管理;3、負責員工考勤及工資資料收集;4、負責公司日常行政事務，監督執行企業規章制度；5、公司辦公用品采購，固定資產級易耗品的管理；6、上級安排的其他臨時工作.任職資格：1.22周歲以上，大專以上學歷，有同等崗位經驗優先錄用；2.熟悉人力資源各大模塊，主動積極、溝通協調能能力強；3.熟練使用各種辦公自動化軟件。
薪資福利：
上班時間：
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