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設計主管 8-10K元/月
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  • 單位性質: 私營企業
  • 所屬行業:廣告/創意,企業策劃/管理咨詢
  • 注冊資金:100萬以下
  • 員工人數:50人以下
  • 成立日期:2002年1月1日
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    豐富的創意設計團隊管理經驗,掌握內容創意的創意精髓,有自己獨特的經驗與方法,能帶領和指導設計團隊提升效率并提升整個團隊的創意解決能力,完成多種方案;
    保證并監督設計部的內容、數字等設計產出的質量;
    協調設計部與其它部門之間的工作協作關系,優化配合機制;
    制定團隊整體發展和設計組協作、個人成長戰略;
    建立部門學習、培訓、對外交流的機制

    任職要求:
    1、2年以上同等職位經驗,大型(4A)廣告公司從業經驗者優先;
    2、具備品牌策略觀念,創作視野開闊,具備畫面與文案出色的表現能力;
    3、良好語言表達和溝通能力,具備團隊思維;
    4、具備良好的專業能力,有可以追溯的成功經驗;
    5、創作欲望強烈,創意構思獨特、表現力強,具有良好的團隊協作精神;
    6、熟練掌握PS, CORELDRAW等相關設計軟件;
    7、熟悉生產及印刷工藝,有生產相關經驗者優先;
    8、應聘者需帶2-3份相關產品設計方案。

    我們將提供: 
    1.工作時間:淡旺季工作制;每周固定周日休息 。
        淡季:5月-10月,9:00-12:00,14:00-18:00, 7小時工作制;
        旺季:10月-5月,9:00-12:00,13:30-18:00, 7.5小時工作制;
    2.定期的技能培訓與晉升機會;  
    3.優厚的薪資福利+高提成(不同崗位具體面談)+餐費補貼+加班補貼;
    4.帶薪假期(年假)
    5.在本公司,工作一年以上的員工年終可享受雙薪,不足一年、六個月以上,按實際工作期限折算;
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