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職位描述：
1、負責全國范圍的業(yè)務擴展；
2、負責業(yè)務團隊的組建、培訓與管理；
3、根據(jù)公司整體的產(chǎn)品定位，結(jié)合市場的實際情況，制定、實施業(yè)務發(fā)展規(guī)劃及年度銷售計劃，并執(zhí)行；
4、建立業(yè)務規(guī)范及工作流程、銷售管理制度及部門考核激勵政策；

職位要求：
1、6年以上銷售經(jīng)驗，3年以上業(yè)務團隊管理經(jīng)驗，具備從零組建銷售團隊者優(yōu)先。
2、掌握市場拓展、商務談判知識和技巧，具有一定的液壓行業(yè)人脈與資源優(yōu)先。
2、具備成本管理意識，能夠有效管控費用支出。
3、滿足客戶預期，提升客戶滿意度與企業(yè)口碑。
4、具備良好的職業(yè)操守，維護公司利益。
5、具有項目統(tǒng)籌運營能力及團隊領(lǐng)導力，包括設(shè)定目標、制定合理的行動計劃、團隊管理與激勵等。

福利待遇：
1、底薪8k，提成按個人業(yè)績及團隊業(yè)績考核；
2、補貼：住房補貼、餐費補貼、崗位補貼等；
3、正式員工購買社保；
4、定期組織員工聚餐、文體等活動。
聯(lián)系我時，請說是在揭陽招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！