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前期學(xué)習(xí)工作內(nèi)容：
1、站內(nèi)作業(yè)：正向快件到站、解封車、驗貨、分揀、出站；逆向快件入站、分揀、裝箱、交接封車，保溫箱等容器交接，自寄自取快件接待、三方資源快件交接；
2、站內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)化：站內(nèi)物資、設(shè)備、工具盤點，站內(nèi)6S作業(yè)；
3、異常跟進：疑似遺失數(shù)據(jù)監(jiān)控、應(yīng)到未到差異核對、串站凱南處理-站轉(zhuǎn)站/返調(diào)度，貨物異常上報-未到貨/破損，已驗貨未收貨差異核對、滯留件盤點、質(zhì)控系統(tǒng)/判責(zé)系統(tǒng)異常處理，全天異常訂單跟進閉。
崗位培養(yǎng)方向：
1、能深入學(xué)習(xí)500強企業(yè)的各種規(guī)章制度和各項工作流程；
2、能全面認識物流現(xiàn)場操作模式；
3、協(xié)助站長對營業(yè)部人、事、物進行管理，1-3年可獨立帶站；
4、往營業(yè)部經(jīng)理和分撥中心管理崗方向培養(yǎng)，有專人帶教與培養(yǎng)。
崗位要求：
1、2025年畢業(yè)，大專及以上學(xué)歷，物流專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、吃苦耐勞，能接受從基層做起；
3、有志長期在物流行業(yè)發(fā)展。
京東員工福利：
1．公司在快速的發(fā)展，你也會隨著平臺的快速發(fā)展而快速成長；
2．公司給每個人繳納五險一金；
3、餐補、高溫補貼、意外險、員工團建活動、完善的人才培養(yǎng)機制
4、我們可以根據(jù)您的意愿盡量就近安排您想去的營業(yè)部……
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