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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目實(shí)施全過(guò)程、全面管理，組織制定項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度；
2、嚴(yán)格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與公司簽訂的項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)，并進(jìn)行階段性目標(biāo)控制，確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
3、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃或施工組織設(shè)計(jì)，組織辦理工程設(shè)計(jì)變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠等有關(guān)基礎(chǔ)工作，配合公司做好驗(yàn)工計(jì)價(jià)工作；
4、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理，積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料；
5、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)文明施工，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件；
6、協(xié)助公司完成項(xiàng)目的檢查、鑒定和評(píng)獎(jiǎng)申報(bào)工作；
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部的內(nèi)部與外部事項(xiàng)。
任職要求
1、建筑工程管理、工民建、土木工程、市政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；持有有效期內(nèi)國(guó)家一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)（相關(guān)專(zhuān)業(yè)）優(yōu)先；
2、8-10年以上建筑行業(yè)工程管理工作經(jīng)驗(yàn)；尤其有土方工程、樁基礎(chǔ)工程和基坑支護(hù)工程）項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或大型房建豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，年齡在至；
3、須有獨(dú)立操作大型建筑施工工程經(jīng)驗(yàn)，熱愛(ài)本職工作，愛(ài)護(hù)公共財(cái)務(wù)；
4、熟悉國(guó)家和地方的相關(guān)法律、法規(guī)、政策及行業(yè)規(guī)范；
5、熟悉工程項(xiàng)目前期規(guī)劃、設(shè)計(jì)工作內(nèi)容、流程及關(guān)鍵環(huán)節(jié)；
6、熟悉招投標(biāo)流程、工程造價(jià)預(yù)算和工程資料；
7、熟練操作辦公軟件，熟練操作CAD制圖軟件；
8、成本控制意識(shí)強(qiáng)，有良好的現(xiàn)場(chǎng)組織、調(diào)度能力及其他相關(guān)管理能力；
9、具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新精神、高度敬業(yè)、責(zé)任感強(qiáng)、執(zhí)行能力強(qiáng)；
10、優(yōu)xiu的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，思維敏捷、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，工作地區(qū)：汕尾、河源、惠州、惠陽(yáng)、中山、江門(mén)、湛江和廣州；
11、工資待遇：公司提供吃住、基本社保、上班時(shí)間根據(jù)所負(fù)責(zé)工程工期和進(jìn)度確定，每年累計(jì)假期54天，10000-15000元/月（稅前），發(fā)工資時(shí)間次月25日左右發(fā)上月工資。在工作過(guò)程中工作做出突出貢獻(xiàn)的年終有獎(jiǎng)金，每年在4月份根據(jù)個(gè)人工作能力有一次調(diào)薪，具體面議。
其它福利
高薪職位，年假，年終獎(jiǎng)，工作餐，優(yōu)質(zhì)企業(yè)，社會(huì)保險(xiǎn)，環(huán)境優(yōu)雅
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在揭陽(yáng)招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！