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工作內容：
1、制定、完善設備管理規章制度和管理體系，并貫徹落實。
2、制定設備維修、保養年（旬、月、日）計劃，并貫徹落實。
3、根據設備實際情況，制定設備備件的年（旬、月、日）采購計劃，并貫徹落實。
4、定期對生產設備進行巡檢，主持設備的日常維修工作，培訓與指導設備維修技術人員和設備操作人員。
5、負責維護記錄、固定資產臺賬及更新，固定資產管理，設備、儀器登記造冊及更新。
6、根據設備運行、故障維修、點檢保養等情況，組織對設備進行研討分析，改進提升設備性能。
7、貫徹落實工廠的管理重點、降本增效等工作，利用新技術、智能信息化等提升設備管理水平。
職位要求：
1、3年以上設備機械維修、設備運行程序、電氣維護維修，及其管理經驗，4年以上快速消費品行業相關經驗優先
2、有良好溝通能力，積極正向、直面問題、認真鉆研、高效。
3、思維敏捷，熟悉掌握機電一體化知識。
福利待遇：
1、 六險二金：公司為員工購買國家規定的“養老、失業、工傷、醫療、生育”五險外，還為員工購買住房公積金、企業 年金和商業保險。公司提供食宿，不收取房租，水電費自理；
2、 員工關懷：帶薪年假（入職后根據工齡享受5-15個工作日帶薪年假)、有薪事假（根據司齡，入職滿一年的正式員工享受1-5天有薪事假)、每年一次健康體檢、結婚生子賀儀、長期服務獎、員工互助基金
3、 多元補貼：高溫補貼、工齡補貼。
4、公司設有年終獎金、季度激勵獎金、月度精益之星、成本節約獎等福利項目。
薪資面議，符合要求有意向者可把詳細簡歷發郵箱。
聯系我時，請說是在揭陽招聘網上看到的，謝謝！