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全面把握公司產品的市場狀況，了解同業競爭狀況與客戶有效需求，為公司產品市場定位提供有效的依據
負責組織制定公司銷售年度、季度計劃確保全面完成公司銷售任務
負責組織制定公司銷售年度、季度計劃確保全面完成公司銷售任務
負責銷售計劃的分解、落實，并進行跟蹤與評估
帶領團隊對行業市場的目標客戶進行攻關，并幫助銷售人員進行市場開拓，分析客戶并給建議
負責組織制定銷售管理制度，規范銷售流程，提高管理效率
負責客戶信息管理，妥善處理銷售層面的客戶投訴問題
及時、準確地領悟公司意圖和直接上級的指示，并貫徹執行
指導和監管部門日常工作的開展，處理分管部門日常工作中的重大問題
協調部門與其他部門之間的關系，解決部門之間在工作中出現的爭議等，確保部門日常工作順利開展
負責依據本部人員崗位勝任力模型分析培訓需求，擬訂培訓計劃，組織實施培訓及考核；
負責依據年度人力規劃編制本部門各崗位的崗位職責、任職要求、作業指導書；完善崗位說明書；
負責依據年度業績規劃方向負責編制年度本部門人員定崗、定編、定責報人資部匯總審核；
負責依據崗位任職資格要求負責本部門員工的崗位技能培訓、考核，報人資部匯總評估、審核。
負責依據人力程序文件負責對本部門崗位進行面試、轉正、調崗、調動、晉升、辭職、辭退的審核，報人資部門匯總評估；
負責公司規章、制度的執行監督與實施效果跟進；
任職要求
1，大專以上學歷，營銷類專業
2，有 3-5 年以上營銷實戰經驗，大型團隊 管理經驗 3 年以上 
3，熟悉化妝行業，了解市場動態，善于把握市場需求變化趨勢
4，素質：溝通能力，分析能力，組織能力，能承受壓力
5，實際駕齡 3 年以上，經常出差。
聯系我時，請說是在揭陽招聘網上看到的，謝謝！