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配電室主任 7-10K元/月

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  • 9年

    會員等級

  • 單位性質: 私營企業
  • 所屬行業:能源(電力/水利/礦產)
  • 注冊資金:
  • 員工人數:50—100人
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    一、專業要求:電力系統及其自動化專業本科以上學歷

    二、職位基本要求:
    1、有職業操守、愛崗敬業、具有較強的溝通能力和領導能力;
    2、熟悉配電設計各階段設計工作,熟悉南網設計相關規范,熟練掌握計算機及CAD軟件應用基本操作技能;
    3、有良好的學習能力和動力,綜合能力強,熟練掌握相關設計軟件;
    4、身體健康,品行端正,責任心強,具有一定的承壓能力,吃苦耐勞,綜合素質好;
    5、從事配電設計工作4年以上經驗者優先。
    6、有較強的團隊意識、大局觀;并有帶領團隊的能力。
    薪酬待遇
    1、工資=基本工資+崗位工資+績效工資+浮動工資。
    公司為員工提供免費在職培訓、參加各類執業資格考試,每周工作五天制,公司為個人繳納養老、醫療及失業保險等五險,同時享受國家法定節假日及帶薪年休假。公司執行人性化的激勵制度,每年根據員工實際完成工作情況給予加獎。
    2、包中餐。

    其他要求:****優先
    聯系我時,請說是在揭陽招聘網上看到的,謝謝!
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  • 聯系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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