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崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度和政策，快速提升業(yè)績(jī)，確保完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)；
2、制定售技巧培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)基層銷售人員進(jìn)行銷售技巧培訓(xùn)，以幫助提升專業(yè)技能；
3、分析銷售案例；
4、對(duì)基層銷售人員進(jìn)行評(píng)估；
5、沉淀成功營(yíng)銷模式，并將成功經(jīng)驗(yàn)復(fù)制推廣。
任職要求
1、銷售精英、親和力溝通力強(qiáng)、具備獨(dú)立銷售能力、敏銳的客戶需求洞察及學(xué)習(xí)能力；
2、具備良好的團(tuán)隊(duì)組織、溝通以及激勵(lì)能力；
3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和維護(hù)經(jīng)銷商客戶，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。 
4、有線上銷售經(jīng)驗(yàn)兩年以上優(yōu)先：
5、從事過(guò)智能家居、物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品銷售優(yōu)先。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在揭陽(yáng)招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！