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一年一度的歡樂寒假又來了~面對愉快的寒假時光，同學們是否已經為自己計劃好了呢？是宅在家里？還是出去“干大事”？ 干大事？是的，寒假雖然冷，但還是有不少同學會選擇打寒假工，以此賺點零花...

對待告知由于已經簽署了三方協議，所以不用再簽署勞動合同了的企業，建議同學們還是拒絕吧。。

對企業員工來說，一年里頭最期待的就是這幾個月的假期了，但對老板來說最愁的也是這個，一放假，業務就暫停，放個長假回來員工又難以收心，等他們收心了，又一個長假來了。 某玩具廠的林老板，他...

很多求職者以為是工作都會有試用期，但其實，試用期并不是法定條款，可以約定，但也可以不約定，至于如何約定、如何執行，也要結合具體工作性質來看。那么，關于試用期，我們有什么需要了解清楚的...

工資是支撐勞動者工作和生活的動力與保障，對于勞動者來說，每天辛辛苦苦工作就是為了在發薪日能領到工資，公司能按時按點的發放薪資也是對勞動者最好的慰藉。但如果遇到了工資延遲發放的情況，員...

沒有簽欠條、借款證明等，采用微信上與公司同事的聊天記錄，就能證明雙方的借貸關系嗎？

對于現如今的勞動者來說，辭職、跳槽是一件很日常的事情。勞動力流動那么大，跳槽后要找一份新的工作并不難，但是因此而導致的五險一金中斷問題，卻常常讓人頭疼：離職會對五險一金造成影響嗎？該...

近日，小馬哥偶然聽聞竟有求職者（尤其是應屆生）在成功入職之后主動要求不繳納社保？ 這種協議真的有效嗎？簽訂了協議還能再要求公司參保繳費嗎？ 我們一起來看看相關規定吧 ?? 本期案例 小...

對一個年僅8歲的未成年人下如此狠手的趙斗淳，和另一部電影《熔爐》中的校長，還有去年在網上掀起了極大水花的紅黃藍幼兒園事件、某幼兒園教師性侵孩童事件、年僅三四歲的小女孩遭某男性性侵案、某...

在我國雖有明文規定保護勞動者權益，但企業拖欠員工薪資的行為屢禁不止，作為辛苦工作的勞動者而言，自己是出于弱勢者的位置，那么，當公司拖欠自己的工資時，該如何合法討回自己的血汗錢？  ...