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工作內(nèi)容及要求
崗位職責(zé)：
1、門(mén)店商品的管理(包括商品高庫(kù)存控制、商品陳列規(guī)范監(jiān)督、近效期商品管理促銷(xiāo)活動(dòng)的協(xié)助策劃和實(shí)施）；
2、門(mén)店綜合數(shù)據(jù)的分析整理（包括銷(xiāo)售分析、毛利分析、單品銷(xiāo)售分析），虧損門(mén)店的有效整改；
3、監(jiān)督指導(dǎo)所負(fù)責(zé)門(mén)店全年銷(xiāo)售任務(wù)和重要銷(xiāo)售指標(biāo)的達(dá)成；
4、對(duì)本年門(mén)店工作重點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行分析整改；
5、制定新開(kāi)門(mén)店和老門(mén)店的促銷(xiāo)方案并進(jìn)行實(shí)施、指導(dǎo)、培訓(xùn)，跟蹤促銷(xiāo)物料到位情況、監(jiān)督門(mén)店人員執(zhí)行情況、對(duì)促銷(xiāo)效果進(jìn)行有效的評(píng)估；
6、對(duì)門(mén)店月銷(xiāo)售進(jìn)行跟蹤、分析、并提出處理意見(jiàn)；
7、對(duì)門(mén)店?duì)I運(yùn)管理的合理性建議搜集。

任職要求：
1、大專(zhuān)（含）以上學(xué)歷；
2、性別不限，熟練使用計(jì)算機(jī)；
3、具備門(mén)店零售經(jīng)驗(yàn)及營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)出差。
福利待遇：
1、年終獎(jiǎng)及優(yōu)厚的福利   ；
2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)、工齡工資；
3、完善的休假制度：享受法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、生日休假等；
4、年度**員工評(píng)選   ；
5、入職滿兩年享有無(wú)息房子貸款；
6、晉升平臺(tái)+公平的晉升機(jī)會(huì)。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在揭陽(yáng)招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！